Heerhugowaard, 24-28 uur per week, € 2.966 - € 4.024 bruto per maand (Schaal 9)
Wat ga je doen?
Werken bij Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier is werken bij een modern en dynamisch Waterschap. Bij de afdeling Personeel en Organisatie, Communicatie en Facilitair (P&OCF) draait alles om de juiste mens op de juiste plek, de kwaliteit van de werkplek en de bedrijfsmiddelen. Ook zaken als waterbewustzijn, imago, naamsbekendheid en zelfs cultuurhistorie zijn hier aan de orde van de dag. Op deze afdeling ben jij de spin in het web ten behoeve van het op zetten van een nieuw bedrijfsbureau.
Wie ben jij?
Een analytische en daadkrachtige collega met een frisse en kritische blik die op doortastende wijze deskundige ondersteuning kan bieden aan zowel het management als aan de afdeling. Naast HBO niveau breng je enkele jaren ervaring mee in een relevante of soortgelijke functie.
Je bent een volwaardig sparringpartner voor het management en je haalt werkplezier uit het werken met mensen, je werkt graag en actief samen. Communicatief ben je in topvorm als het gaat om het schrijven van uiteenlopende stukken, memo's en rapportages. Je bent analytisch vaardig en je hebt affiniteit met cijfers en ICT systemen en applicaties.
- Een spin in het web, waarbij je ook de losse eindjes kunt ontrafelen.
- Een communicatief sterke persoonlijkheid, secuur en met opvallend organisatietalent.
- Je denkt graag mee op strategisch niveau en je bent in staat om zaken te vereenvoudigen en processen op te zetten.
- Je vindt het een mooie uitdaging om samen met twee geweldige management assistentes van deze afdeling de ondersteuning van de afdeling te leveren en te zorgen dat alles op rolletjes loopt.
- Je draagt zorg voor het verbeteren van diverse processen zoals risicomanagement, contractmanagement, inkoop en het tijdig en correct beschikbaar stellen van de juiste management informatie aan het MT van de afdeling. Hiermee zorg je dat data informatie wordt en informatie tot stuurinformatie kan worden toegepast.
- Je vindt het leuk om mee te schrijven aan diverse P&C producten, bestuursvoorstellen en daarmee een bijdrage te leveren aan het effect van bestuur en organisatie.
Je maakt het verschil met jouw:
- Stevige, initiatiefrijke persoonlijkheid en gezonde dosis overtuigingskracht.
- Verbindende capaciteiten en organisatiesensitiviteit waarmee je de brug weet te slaan tussen het management, de "werkvloer" en andere afdelingen.
- Verantwoordelijkheidsgevoel gecombineerd met een dienstverlenende houding waarbij je gevraagd en ongevraagd op natuurlijke wijze het werk uit de handen van anderen weet te nemen, verbindingen weet te leggen en doortastend optreedt bij onvoorziene zaken.
- Organiserend vermogen, deadlines zie je als een uitdaging en ook in hectische situaties behoud je het overzicht.
- Resultaatgerichtheid en een dienstverlenende instelling. Hierbij kun je goed omgaan met verschillende belangen die een rol spelen en weet je feilloos te schaken tussen die belangen.
Wie zijn wij?
Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier: een innovatief waterschap, ambitieus met grote uitdagingen in beheer en ontwikkeling. Ten dienste van de samenleving. Kwaliteit en maatschappelijke verantwoordelijkheid staan hoog in het vaandel. In 2025 zijn we CO2 neutraal. Elke dag werken 800 medewerkers aan de bescherming van het land en de kwaliteit van het oppervlaktewater. Bij een (dreigende) crisis pakt de crisisbeheersingsorganisatie de regie. Iedere HHNK'er kan daarin een taak krijgen. We werken nauw samen met andere instanties die met water te maken hebben, zoals PWN, Rijkswaterstaat, de provincie Noord-Holland, de gemeenten, LTO, ondernemers, bewoners, sportvissers, schaatsers en natuurbeschermers. HHNK houdt rekening met ieders belang en het algemeen belang staat voorop.
Wat bieden wij?
Een uitdagende functie waarin wordt ingezet op ontwikkeling en innovatie binnen een leuk en professioneel team. Vanzelfsprekend horen daar ook uitstekende arbeidsvoorwaarden bij.
- Een salaris tussen € 2.966 – € 4.024 bruto per maand o.b.v. een FT dienstverband (CAO voor Waterschappen). De hoogte van het salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
- Maandelijks een toeslag van 21% op jouw salaris. Dit Individueel Keuze Budget (IKB) kan je inzetten voor extra vakantiedagen of als aanvulling op het salaris.
- Een persoonlijk budget voor duurzame inzetbaarheid en opleidingen van € 6.000.
- Een werkweek van minimaal 24 tot maximaal 28 uur waarin je flexibel bent hoe je die uren inricht.
- Een fijne werkplek met goede thuiswerkfaciliteiten. Naast een thuiswerkvergoeding krijg je een budget om jouw thuiswerkplek goed in te richten;
Ben je enthousiast? Stuur ons dan uiterlijk 8 maart jouw motivatie en cv. Je kunt voor meer informatie over de vacature kan contact opnemen met Dolce Mulders (Afdelingsmanager P&OCF) via 072-582 8282 of Hans Renee (Recruiter) via 072-582 8632 Voor informatie over de procedure bel je met de HR Servicedesk, 072-582 8833.
De sollicitatiegesprekken vinden plaats in week 11 en 12
- deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern bekend gemaakt. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
- acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
